Ausgabe 03 / 2024

Gericht präzisiert Anforderungen an neues Betriebsratsbüro

UTB+

Betriebsratsbüro benötigt Sicht- und Schallschutz
Aufladen eines Hybrid-Autos im Betrieb ist kein Kündigungsgrund
Arbeitszeitbetrug: Vorsätzliche Bummelei rechtfertigt Rauswurf
Auch beim Inflationsausgleich gilt Diskriminierungsverbot
Schwangerschaft darf bei Vertragsschluss verschwiegen werden
Verstoß gegen Wettbewerbsverbot: Nebentätigkeit kann Job kosten
Krankschreibung nach Kündigung kann AU-Beweiswert erschüttern
Nur betriebliche Gründe rechtfertigen Ablehnung eines Teilzeitwunsches
CHECKLISTE: Voraussetzungen für einen Anspruch auf Verringerung der Arbeitszeit nach § 8 Abs. 1 TzBfG
Kein Ausgleichstag für Teilnahme an Betriebsratssitzung im Urlaub

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