Falscher Firmenstempel macht Kündigung nicht unwirksam

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Bild: © Ozge Emir/iStock/Getty Images Plus

Verwendet ein Arbeitgeber im Kündigungsschreiben einen falschen Firmenstempel, hat dies laut einem Urteil des ArbG Suhl keinen Einfluss auf die Wirksamkeit der Kündigung, sofern der Aussteller der Kündigung für den Gekündigten dennoch eindeutig erkennbar sei.

Worum geht es?

Ein Arbeitnehmer erhielt ein Kündigungsschreiben, das in der Kopfzeile Namen und Anschrift des Arbeitgebers und in der Unterschriftenleiste…

Daniel Roth

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