Urlalubsabgeltung Archive - Urteilsticker Betriebsrat

Tarifliche Ausschlussfrist vereitelt Urlaubsabgeltung

Alexandra Schmidt — Tue, 11 Nov 2025 23:01:38 +0000

Kann eine Arbeitnehmerin Urlaubsabgeltung für nicht genommenen Urlaub verlangen, wenn der Arbeitsvertrag zwar eine unwirksame Klausel zur Pauschalabgeltung enthält, aber die tarifliche Ausschlussfrist bereits abgelaufen ist? Das LAG Baden-Württemberg hat die Frage mit einem klaren „Nein“ beantwortet.

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Stadtbummel und Gartenparty erschüttern Beweiswert einer AU nicht

Ursula Cheli — Wed, 21 May 2025 13:59:18 +0000

Wer wegen einer psychogenen Erschöpfung krankgeschrieben ist, darf trotz der ärztlich attestierten Arbeitsunfähigkeit „fröhlich durch die Innenstadt bummeln“ und Gartenpartys besuchen. Derlei Aktivitäten sind laut dem LAG Sachsen nicht dazu geeignet, Zweifel am tatsächlichen Vorliegen der Erkrankung zu begründen.

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